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Chez Seabery, nous ne nous contentons pas de développer des technologies : nous changeons le monde.
Nous croyons au pouvoir de l'innovation pour transformer la manière dont les gens apprennent et enseignent. C'est pourquoi, depuis Huelva vers le monde entier, nous concevons des solutions technologiques de pointe qui révolutionnent la formation technique à l'échelle mondiale. Notre technologie de réalité augmentée appliquée à l'éducation a ouvert la voie à un nouveau paradigme dans des secteurs tels que la soudure, et ce n'est qu'un début.
Chez Seabery, nous nous efforçons d'avoir un impact concret : sur le plan social, éducatif et technologique.
Une équipe de haut niveau
Nous sommes fiers des talents qui composent Seabery. Nous disposons d'une équipe pluridisciplinaire et hautement qualifiée, composée d'ingénieurs, de concepteurs, d'experts en produits et en formation, ainsi que de chercheurs qui collaborent avec des universités et des centres technologiques de premier plan. De plus, notre équipe commerciale, présente dans le monde entier, joue un rôle essentiel dans la diffusion de nos solutions sur les cinq continents.
Vous trouverez ici un environnement où le savoir est valorisé, partagé et enrichi. Nous misons sur le développement professionnel continu et l'apprentissage tout au long de la vie, qui constituent le moteur de notre croissance.
Une culture fondée sur des valeurs
Notre culture repose sur des valeurs qui guident chacune de nos décisions et chacune de nos actions : le travail d'équipe, l'amélioration continue, la responsabilité envers nos clients, l'innovation, la passion et la capacité d'adaptation. Ces principes ne sont pas de simples slogans, mais les fondements sur lesquels nous construisons notre travail au quotidien. Nous recherchons des personnes qui osent imaginer des solutions différentes, qui sont animées par un sens du devoir et qui voient le changement comme une opportunité. Si vous croyez vous aussi en une éducation plus accessible, plus inclusive et plus efficace grâce à la technologie, vous êtes au bon endroit.
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Sales & Business Development Manager — Seabery Direct (Nord-/Ostdeutschland)
Wir suchen einen Sales & Business Development Manager (m/w/d), der unser Geschäft in Nord- und/oder Ostdeutschland verantwortet und weiter ausbaut.
Kurzüberblick zur Position
- Region: Nord- und/oder Ostdeutschland
- Arbeitsmodell: Remote-basiert mit hoher Mobilität — 50-70 % / ca. 3 Tage pro Woche vor Ort beim Kunden
- Aufgabenbereich: Direktvertrieb von AR-basierten Trainingslösungen an Industrieunternehmen, Berufsschulen und Ausbildungszentren
- Berichtslinie: Head of Sales Education Germany — Seabery Direct
Über die Rolle
In dieser Position verantwortest du den Direktvertrieb an Berufsschulen, Ausbildungszentren und Unternehmen, die innovative und immersive Lernmethoden einsetzen möchten. Du steuerst den gesamten Vertriebsprozess über eine moderne CRM-Infrastruktur, baust Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf und treibst nachhaltiges Wachstum in deiner Region voran.
Deine Aufgaben
- Identifikation und Ansprache von Zielkunden (Berufsschulen, Ausbildungszentren, Industrie-Unternehmen) sowie Verantwortung für den gesamten Vertriebszyklus:
- Akquise → Bedarfsanalyse → Produktpräsentation vor Ort → Verhandlung → Abschluss
- Pflege des CRM-Systems, Aufbau strukturierter Sales Funnels und Erstellung präziser Forecasts
- Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu relevanten Entscheidungsträgern
- Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Erschließung neuer Segmente
- Enge Zusammenarbeit mit Produkt, Marketing und Support zur optimalen Ausrichtung unseres Angebots auf Kundenbedürfnisse
- Regelmäßiges Reporting zu Aktivitäten, Pipeline und Vertriebserfolg
- Teilnahme an Messen und Events
Dein Profil
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bildungs- oder Trainingsumfeld
- Nachweisbare Erfolge im Management komplexer Verkaufszyklen und im Erreichen von Vertriebszielen
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen (z. B. Microsoft Dynamics, Salesforce, HubSpot oder vergleichbar)
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Soft Skills: Teamfähigkeit und kooperative Arbeitsweise; exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten; ausgeprägte Selbstorganisation sowie Problemlösungskompetenz
- Mobilität: Remote-Arbeit mit 50–70 % Reisetätigkeit in der Region (ca. 3 Tage pro Woche vor Ort beim Kunden); Führerschein Klasse B
Was wir dir bieten
- Wettbewerbsfähiges Grundgehalt plus attraktives Provisions- und Bonussystem
- Modernste AR-Technologie und marktführende Lösungen
- Flache Hierarchien, enge Zusammenarbeit in einem kleinen Team sowie eine kollaborative Unternehmenskultur in einem globalen und innovativen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum in deiner Region
- Firmenwagen sowie moderne Ausstattung für Außendiensttätigkeiten
Über Seabery Direct
Seabery Direct ist die spezialisierte Vertriebseinheit von Seabery und fokussiert sich auf AR-basierte Lösungen für Industrieunternehmen und Bildungseinrichtungen. Unsere Mission ist es, die Aus- und Weiterbildung sowie die industrielle Produktion durch immersive Technologien nachhaltig zu transformieren.